名字，报酬，杀掉。很简单。凯尔希与红是这么约定的。

红，身份不明，履历缺失，由凯尔希医生接收、监护并担保。于机动作战，特种作战与隐秘作战中表现出极高天赋，成绩斐然。

现于凯尔希医生的指导下，作为特种干员为罗德岛提供服务。

临床诊断分析

(资料图片仅供参考)

造影检测结果显示，该干员体内脏器轮廓清晰，未见异常阴影，循环系统内源石颗粒检测未见异常，无矿石病感染迹象，现阶段可确认为非矿石病感染者。

【体细胞与源石融合率】0%

干员红没有被源石感染的迹象。

【血液源石结晶密度】0.13u/L

干员红在任务中多次接触源石，数值不断上升。有必要警惕源石感染的危险。

干员红的各项体检指标皆处于正常水平。体检流程结束后，该干员的相关调查与资料档案由我接手。

——凯尔希

档案资料一

干员红在战场上的行为无法用常识去理解，比起普通干员的战斗方式，干员红的行为似乎更加精准而……野蛮。

日常生活中，干员红行踪诡秘，很少出现在普通干员的视野中。而干员红所具备的教育程度和社交能力，同样也让许多干员怀疑过她的出身。

加之有干员红参与的任务大多相当艰巨，甚至可能出现伤亡与损失，红也被部分干员称作“戴小红帽的死神”。

然而随着时间推移，干员红展现出了相当幼稚天真的一面，她与某些干员的关系也在加强、升温。

或许有那么一天，各位干员也能够真正地理解她，接纳她；而干员红自己，也能更好地融入罗德岛。

档案资料二

对于干员红而言，自己与其他鲁珀族人都并非俗语与俚语中所称呼的“狼”。

最开始，医疗干员都将干员红的认知当作单纯的教育问题处理，直到在几个实验案例中，干员红切实地展现出了无法被解释的辨别能力，且无论怎么更换对照组/打乱目标分布，干员红都会以自己的方式分类实验项。

一部分医疗干员认为，这是类似于典型性色弱的认知障碍，因为神经系统的缺陷或变异导致干员红能观察到普通鲁珀族人不常注意到的细节；另一方面，也有部分医疗干员认为，干员红具有独特的源石技艺天赋，这使得她的认知方式与常人拉开了距离。

在相关研究被医疗部门叫停后，干员红的认知方式慢慢被大多数罗德岛干员所接受，并被当作一种个性来处理。

档案资料三

【权限修改记录】

1.禁止提及由干员红带给鲁珀族干员的刺激性反应，并于公开档案中删除相关资料。

2.相关医学检测与实验记录调入医疗部门权限记录。

3.禁止任何对相关记录的查阅与再整理。

4.销毁实验数据。

以上任务须在文件签署后一至二个工作日内完成。

经办人：■■·■■■ ■■■■

审核人：凯尔希 ■■■■ 阿米娅

档案资料四

【权限记录】

是否应该与“外婆”进行深入接触？

我认为这是相当危险的行为。

深入接触会带给红怎样的影响？红又受到了“外婆”多少影响？“外婆”是怎样的个体或群体，又是通过怎样的方式，向红施加影响的？

非常明确的一点是，“外婆”已经将红塑造成了现在的模样。红有关“狼”的认知，以及鲁珀族人对红的独特感知，亦或是更多难以被忽视的秘密……无论“外婆”谋划了什么，那都将深深扎根在红的未来之中。

虽然我曾经尝试过列举一些可行的应对措施，但最后我依然销毁了相关研究资料与数据。

我绝不能贸然行动。

无关乎风险评估或理论研究。

纵使我不能陷入被动，但生命同样不容许鲁莽的尝试。

在有限的时间里，我必须争分夺秒，鼓励红认识自己的存在方式。

她有权自己选择。

——凯尔希

晋升记录

我们需要一支隐秘高效的队伍，阿米娅也同意了。

作为这支队伍的首批干员之一，红的价值不用多说。

虽然我也看到了，红有问题，但这和我无关，凯尔希会处理。

我只负责磨尖她的牙和刀。

罗德岛一定得有这种手段，阻止那种事情再次发生。我们也该让博士接受事实。

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